News

La Ragioneria Generale dello Stato, dopo aver ricordato che Riforma 1.15 del PNRR ha come obiettivo la realizzazione di un sistema contabile unico per tutte le amministrazioni pubbliche del Paese, basato sul principio contabile accrual (contabilità economico- patrimoniale), volto a realizzare una effettiva e compiuta armonizzazione della contabilità e dei bilanci delle amministrazioni pubbliche, evidenzia che la Riforma prevede il raggiungimento, entro il secondo trimestre 2026, di due milestone e un target. In particolare:

- il milestone M1C1-108 (2024/Q2) stabilisce che, entro il primo semestre del 2024, venga approvato il quadro concettuale di riferimento per il nuovo sistema di contabilità accrual (secondo le caratteristiche qualitative definite da Eurostat-EPSAS Working Group), i set di standard contabili accrual ITAS (ITalian Accounting Standards) ispirati agli IPSAS/EPSAS, corredati delle relative linee guida generali, e il Piano dei conti multidimensionale;

- il target M1C1-117 (2026/Q1) prevede che, entro il primo trimestre del 2026, si concluda il primo ciclo di formazione per la transizione al nuovo sistema di contabilità economico-patrimoniale a base accrual, rivolto ai rappresentanti delle amministrazioni pubbliche rientranti nel perimetro di applicazione della Riforma 1.15;

- il milestone M1C1-118 (2026/Q2) stabilisce un triplice obiettivo, da realizzare entro il secondo trimestre 2026:

• la produzione, per l’esercizio 2025, di schemi di bilancio (financial statements) coerenti con l’impianto di regole e principi definiti dalla Struttura di governance (milestone M1C1-108) da parte un numero di amministrazioni pubbliche che rappresentino almeno il 90% del totale della spesa primaria del settore pubblico;
• l’adozione di una riforma legislativa che preveda l’introduzione graduale, a partire dal 2027, del nuovo sistema contabile accrual unico per tutte le pubbliche amministrazioni italiane;
• la definizione di programmi di formazione per la transizione al nuovo sistema contabile.

Il conseguimento delle tappe sopra indicate comporta la realizzazione di una complessa serie di azioni, che sono dettagliate all’interno del Piano triennale di attività della Struttura di governance per il triennio 2024-2026.

DELFINO & PARTNERS AFFIANCA LE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE IN QUESTO PERCORSO (info@gruppodelfino.it)